Д.Медведев внес изменения в планы развития сети скоростных железных дорог
Председатель правительства России Дмитрий Медведев подписал распоряжение о внесении изменений в транспортную стратегию России на период до 2030 г. в части развития сети скоростных железных дорог.
Новая редакция предполагает создание новой высокоскоростной железнодорожной магистрали (ВСМ-1) Москва – Санкт-Петербург протяженностью 659 км, завершение создания высокоскоростной магистрали (ВСМ-2) Москва – Нижний Новгород – Казань – Екатеринбург (с возможным ответвлением на Пермь и Уфу) протяженностью 1563 км на участке Казань – Екатеринбург (протяженностью 760 км) и ответвлениями на Пермь и Уфу.
Новости по теме 09:06, 19 апреля 2018 г. Главгосэкспертиза одобрила проект участка ВСМ от Владимира до Нижнего Новгорода Главгосэкспертиза одобрила проект участка ВСМ от Владимира до Нижнего Новгорода
Также в транспортную стратегию включено строительство ВСМ Казань – Самара (протяженностью 560 км) — ответвления от ВСМ-2 Москва – Нижний Новгород – Казань – Екатеринбург, строительство новой ВСМ Москва – Ростов – Адлер (протяженностью 1470,6 км) и завершение создания высокоскоростной железнодорожной магистрали Челябинск – Екатеринбург протяженностью 220 км.
15.05.2018 Экспортные цены на арматуру и катанку из СНГ растут на $20 за тонну Как сообщает агентство Platts,стальные заводы СНГ в начале мая повысили цены на катанку до $595-$600 за тонну, FOB Черное море, по сравнению с $580 за тонну, и на арматуру до $560 за тонну, FOB, но оба продукта превышают допустимый диапазон около $ 20 за тонну,по оценкам трейдеров.
Разрыв между ценами на катанку и арматуру увеличился до минимума $35 за тонну.
Один из заводов СНГ недавно продал арматуру за $530 за тонну, отмечают трейдеры, с ценой, предлагающей предоплату, в то время как для катанки можно получить $575 за тонну, FOB .
Расхождение связано с ограниченной доступностью катанки и подавляющим запасом арматуры, сообщили источники в S & P Global Platts.
«Обилие объясняется тем, что турецкий арматурный завод был заблокирован на рынках США и ЕС из-за 25-процентного тарифа в первом случае и второго исследования по защите», - сказал трейдер, связанный с европейским заводом.
«Турецкие заводы оказались с избытком арматуры, которую им некуда продать, и их конкуренция с поставками в СНГ подталкивает цену вниз».
Текущие предложения на арматуру СНГ должны быть не более чем $550 за тонну, FOB Черное море, отмечают трейдеры. Турецкие производители просят $560 за тонну, FOB Турция, что дает возможность для заводов СНГ продавать товар более чем за $550 за тонну.По словам источника, предложение арматуры по цене $ 570 за тонну, FOB не получило ответа на рынке. В то же время производители катанки при меньшем давлении развили лучший аппетит. «Наши предложения для катанки составляют $ 600 за тонну, FOB, но пока у нас нет предложений от покупателей», - сказал один из российских заводов.
Повышение вопреки. Российский и мировой рынок листового проката: 9-15 мая
После праздников российские металлургические комбинаты провели очередной раунд повышения котировок на листовой прокат, находящийся на ответственном хранении. Более того, ставится вопрос о новом подорожании листовой продукции в июне. Производители сигнализируют, что рынок еще не дошел до пика, и поэтому откладывать закупки в надежде на скорое удешевление стальной продукции бессмысленно.
(Скопировал мнение кого-то в группе Мечел в Контакте, очень с ним согласен) Интересно заглянуть и подумать о нашем будущем...
Пока в России вовсю используют печное отопление и туалеты на улице, а Мечел, уже который год, безуспешно пытается решить задачу запуска банального интернет-магазина, в мире уже десяток лет, как внедряют бригады роботов-горняков, самосвалы с искусственным интеллектом и роботизированные железнодорожные сети.
Один оператор удаленно управляет группой работающих на автопилоте карьерных самосвалов, не требующих еды и проживания, не проявляющих "недовольство", работающих в любое время дня и ночи, без простоев и выходных и в любую погоду. При этом, получая около 50% экономии на износе техники.
(Скопировал мнение кого-то в группе Мечел в Контакте, очень с ним согласен) Интересно заглянуть и подумать о нашем будущем...
Пока в России вовсю используют печное отопление и туалеты на улице, а Мечел, уже который год, безуспешно пытается решить задачу запуска банального интернет-магазина, в мире уже десяток лет, как внедряют бригады роботов-горняков, самосвалы с искусственным интеллектом и роботизированные железнодорожные сети.
Один оператор удаленно управляет группой работающих на автопилоте карьерных самосвалов, не требующих еды и проживания, не проявляющих "недовольство", работающих в любое время дня и ночи, без простоев и выходных и в любую погоду. При этом, получая около 50% экономии на износе техники.
А на фига все это нам надо ? Количество рабочих мест сократится, оператор за компом будет получать меньше водителя белаза, в конце концов предложат поднять пенсионный возраст скажем не до 65 лет, а до 70.
(Скопировал мнение кого-то в группе Мечел в Контакте, очень с ним согласен) Интересно заглянуть и подумать о нашем будущем...
Пока в России вовсю используют печное отопление и туалеты на улице, а Мечел, уже который год, безуспешно пытается решить задачу запуска банального интернет-магазина, в мире уже десяток лет, как внедряют бригады роботов-горняков, самосвалы с искусственным интеллектом и роботизированные железнодорожные сети.
Один оператор удаленно управляет группой работающих на автопилоте карьерных самосвалов, не требующих еды и проживания, не проявляющих "недовольство", работающих в любое время дня и ночи, без простоев и выходных и в любую погоду. При этом, получая около 50% экономии на износе техники.
А на фига все это нам надо ? Количество рабочих мест сократится, оператор за компом будет получать меньше водителя белаза, в конце концов предложат поднять пенсионный возраст скажем не до 65 лет, а до 70.
Ну, вот потому, что также думают и те кто в правительстве, никакого прорыва у нас никогда не будет. Будем пасти задних! Мы продолжаем жить в какой-то советской плановой системе смысл которой занять людей, чтобы они не пили и не ходили на забастовки! В Мечеле работают тысячи, а нет ни нормального интернет магазина,ни нормального выб сайта, ни SAP, ни бизнес модели, ни нормально оформленной ежеквартально финансовой презентации, короче - ничерта. Какой толк от этих 60 тысяч человек, которые работают в компании, если они неэффективные? Получается, как у гоголя - "Мертвые Души"!
А на фига все это нам надо ? Количество рабочих мест сократится, оператор за компом будет получать меньше водителя белаза, в конце концов предложат поднять пенсионный возраст скажем не до 65 лет, а до 70.
Ну, вот потому, что также думают и те кто в правительстве, никакого прорыва у нас никогда не будет. Будем пасти задних! Мы продолжаем жить в какой-то советской плановой системе смысл которой занять людей, чтобы они не пили и не ходили на забастовки! В Мечеле работают тысячи, а нет ни нормального интернет магазина,ни нормального выб сайта, ни SAP, ни бизнес модели, ни нормально оформленной ежеквартально финансовой презентации, короче - ничерта. Какой толк от этих 60 тысяч человек, которые работают в компании, если они неэффективные? Получается, как у гоголя - "Мертвые Души"!
Я как раз так не думаю, как в правительстве. Просто тут какой то парадокс возникает, с увеличением техники, ее мощности , появлении роботатехнических комплексов казалось бы должна расти з. плата ( ну не в данный момент а на отрезке допустим в 100 лет) увеличиваться пенсии понижатьсЯ пенсионный возраст, а на деле то получается что обратное (у нас). Вот пример из сетей раньше строили подстанции где постоянно находился дежурный оперативный персонал, сейчас все на процессорах дежурит ОВБ, дежурных сокращают у оставшихся зп не фига не растет. Аварий стало больше причем системных( Вспомните Москву) при СССР такое вообще практически не возможно было. Я вот и задаю себе вопрос а нужен ли такой прогресс.
Ну, вот потому, что также думают и те кто в правительстве, никакого прорыва у нас никогда не будет. Будем пасти задних! Мы продолжаем жить в какой-то советской плановой системе смысл которой занять людей, чтобы они не пили и не ходили на забастовки! В Мечеле работают тысячи, а нет ни нормального интернет магазина,ни нормального выб сайта, ни SAP, ни бизнес модели, ни нормально оформленной ежеквартально финансовой презентации, короче - ничерта. Какой толк от этих 60 тысяч человек, которые работают в компании, если они неэффективные? Получается, как у гоголя - "Мертвые Души"!
Я как раз так не думаю, как в правительстве. Просто тут какой то парадокс возникает, с увеличением техники, ее мощности , появлении роботатехнических комплексов казалось бы должна расти з. плата ( ну не в данный момент а на отрезке допустим в 100 лет) увеличиваться пенсии понижатьсЯ пенсионный возраст, а на деле то получается что обратное (у нас). Вот пример из сетей раньше строили подстанции где постоянно находился дежурный оперативный персонал, сейчас все на процессорах дежурит ОВБ, дежурных сокращают у оставшихся зп не фига не растет. Аварий стало больше причем системных( Вспомните Москву) при СССР такое вообще практически не возможно было. Я вот и задаю себе вопрос а нужен ли такой прогресс.
Мое мнение однозначное - нужен! Я работаю в банке, сегодня практически все ,кто работает в нашем банке, даже аналитики, имеют IT образование, даже те кто работает с клиентами во фронтоффисе. Такие требования сегодня, если вы не идЁте вногу с требованиями, но при этом большинство движется путем автоматизации и диджитализации, то вы отстаете! А там уже будет не важно к чему это все приведет - восстанию машин или роботы постреляют всех живых, никто не говорит, что это правильно, каждый пытается вырваться любыми методами вперед, скорее всего последствия этого будут ужасны!
А на фига все это нам надо ? Количество рабочих мест сократится, оператор за компом будет получать меньше водителя белаза, в конце концов предложат поднять пенсионный возраст скажем не до 65 лет, а до 70.
Ну, вот потому, что также думают и те кто в правительстве, никакого прорыва у нас никогда не будет. Будем пасти задних! Мы продолжаем жить в какой-то советской плановой системе смысл которой занять людей, чтобы они не пили и не ходили на забастовки! В Мечеле работают тысячи, а нет ни нормального интернет магазина,ни нормального выб сайта, ни SAP, ни бизнес модели, ни нормально оформленной ежеквартально финансовой презентации, короче - ничерта. Какой толк от этих 60 тысяч человек, которые работают в компании, если они неэффективные? Получается, как у гоголя - "Мертвые Души"!
SAP они купили себе еще лет 10 тому назад, на пике пузыря в комодах, так же как ММК и прочие сталевары. Тогда никто не экономил, брали самое дорогое. После Крыма были новости, что подписали какое-то там соглашение с 1С, но что-то мне не верится, что ей можно полностью импортозаместить вражескую ERP.
Внимание! Уважаемые посетители сайта mfd.ru, предупреждаем вас о следующем: ОАО Московская Биржа (далее – Биржа) является источником и обладателем всей или части указанной на настоящей странице Биржевой информации. Вы не имеете права без письменного согласия Биржи осуществлять дальнейшее распространение или предоставление Биржевой информации третьим лицам в любом виде и любыми средствами, её трансляцию, демонстрацию или предоставление доступа к такой информации, а также её использование в игровых, учебных и иных системах, предусматривающих предоставление и/или распространение Биржевой информации. Вы также не имеете права без письменного согласия Биржи использовать Биржевую информацию для создания Модифицированной информации предназначенной для дальнейшего предоставления третьим лицам или публичного распространения. Кроме того, вы не имеете права без письменного согласия Биржи использовать Биржевую информацию в своих Non-display системах.
