Все ещё веришь в закрытие Див Гэпа? Не повезло просто с временем в Кассе, если бы месяца 3 назад была бы Отсечка, как и положено, то закрыли бы. А сейчас сипи на хаях , плюс выборы в Америке., Покупателя Пока нет даже на таких уровнях,.. Хотя уровень хороший + 15 % можно по году от 200 руб , плюс дивиденты с возможеным закрытием Див Гэпа, следующая Отсечка через 8 месяца., То есть в сумме примерно 20% за 8 месяцев от нынешней цены. Увидишь Дно , крикни.. Присоединюсь
Но нужно вычистить авгиевы конюшни, чтобы найти жемчужину.
А смысл... свято место пусто не бывает... это как борьба с ветряными мельницами... Эти хоть свои... и идентифицированы... а так придут те же самые, но под другими никами... и опять их вылавливать по всему форуму...🤣🤣🤣
Зачем вылавливать? Не проще ли думать своей головой? Всё равно инсайда у нас не имеется))
Трамп "гнобит" Байдена в районной многотиражке в Нью Йорк Пост, а вот Байден в Нью Йорк Таймс приводит данные про текущее финансирование избирательной компании Трампа из Кремля, а так же о много миллионных долгах Трампа перед Кремлем. Разница существенная, особенно с учетом что Твитер и Фейсбук терли сообщения со ссылками на расследование в Нью Йорк Пост до сегодняшнего дня.
Почему демократы выдвинули старого чела. на пост президента?? Не могу понять..
в сша ценят опыт, но не молодых голодных талантливых оптимизаторов там это норма жизни поэтому никто не спрашивает там почему кандидат такой старый (и эту тему не обыграешь в предвыборке) - никому в голову не придет к примеру когда сокращение в фирме, то скорее уволят более молодых, а более старых оставят у нас все наоборот, уволят старого, а молодого оставят (конечно зависит от сектора - но в общем и целом) поэтому ты и не понял, т.к. привык в королевстве кривых зеркал жить
Мысль понятна. И опять же вопрос - какой процент инвесторов, а тем более инвесторов-новичков сидит на форумах? И как регулярно? И сколько человек впечатляется написанным, т.е. как эти записи влияют на принятие торгового решения? Думаю процент ничтожен. В бумагах второго-третьего эшелона тактика зызывал и армагедонщиков будет очевидно работать, но в высоколиквидных бумагах вряд ли...
Вопрос появления новичка на форуме - вопрос времени и его политики... купил по 230 под дивы, цена пошла вниз, начинаешь нервничать, пытаешься анализировать, понять причины... и вот ты уже читаешь форум... Насчёт количественного состава впечатленных написанным - не думаю, что их прямо таки много... но и форумов много... плюс другие источники и СМИ... Что касается влияния на принятие решения - точно сказать сложно... но опять же эти технологии отработаны не только на бирже... сколько пишет «бывших Крымчанок» и «дочерей офицеров»... если условно тебе со всех углов будут твердить, что ниже 200 в Сбере жизни нет - рано или поздно начинаешь к этому прислушиваться... иначе их бы тут просто не было..
Тут глобальный новостной фон создают, когда надо, а вы хотите на форуме правду услышать)) Здесь неплохой театр, временами цирк)) Я так к этому и отношусь. Если хочется уйти от влияния, просто не захожу ни сюда, ни на другие подобные ресурсы. Здесь достаточно и простых трейдеров, и агентов влияния. И на 100% почти никогда нельзя сказать точно, кто есть кто. Так какой смысл это выяснять?
Почему демократы выдвинули старого чела. на пост президента?? Не могу понять..
в сша ценят опыт, но не молодых голодных талантливых оптимизаторов там это норма жизни поэтому никто не спрашивает там почему кандидат такой старый (и эту тему не обыграешь в предвыборке) - никому в голову не придет к примеру когда сокращение в фирме, то скорее уволят более молодых, а более старых оставят у нас все наоборот, уволят старого, а молодого оставят (конечно зависит от сектора - но в общем и целом) поэтому ты и не понял, т.к. привык в королевстве кривых зеркал жить
благоглупости - есть такое слово.
В США люди в возрасте работают по долгосрочным контрактам - такого не уволить. или с большой компенсацией. Или вообще по пожизненным контрактам.
А молодежь работает по краткосрочным контрактам на полгода. А потом продлевают. и так может лет пять или все десять пройти. А еще принято ,если молодежь берут в крутую фирму, то первый год или два эта молодежь вообще работает бесплатно - волонтером. Выпускной год магистратуры так проходит у большинства.
Краткосрочный контракт выгоден фирме, во-первых легко уволить .если не понравился работник, а во-вторых не нужно платит взнос в пенсионный фонд.
в сша ценят опыт, но не молодых голодных талантливых оптимизаторов там это норма жизни поэтому никто не спрашивает там почему кандидат такой старый (и эту тему не обыграешь в предвыборке) - никому в голову не придет к примеру когда сокращение в фирме, то скорее уволят более молодых, а более старых оставят у нас все наоборот, уволят старого, а молодого оставят (конечно зависит от сектора - но в общем и целом) поэтому ты и не понял, т.к. привык в королевстве кривых зеркал жить
благоглупости - есть такое слово.
В США люди в возрасте работают по долгосрочным контрактам - такого не уволить. или с большой компенсацией. Или вообще по пожизненным контрактам.
А молодежь работает по краткосрочным контрактам на полгода. А потом продлевают. и так может лет пять или все десять пройти. А еще принято ,если молодежь берут в крутую фирму, то первый год или два эта молодежь вообще работает бесплатно - волонтером. Выпускной год магистратуры так проходит у большинства.
Краткосрочный контракт выгоден фирме, во-первых легко уволить .если не понравился работник, а во-вторых не нужно платит взнос в пенсионный фонд.
о чем ты глаголишь? какие еще "благоглупости"? в сша один из самых простых "законов" по найму и увольнению там существуют две формы найма, из которых работодатели предпочитают им удобную (можно уволить именно так, как тебе в кино показывают - "ю а фаед") только с предпенсионниками более сложно, надо компенсации предлагать (опять же в случае "правильных" для работника контрактов, а не выше указанной формы) с остальными все просто "контракты долгосрочные", смешно в контрактах пишут что тебя могут уволить просто потому, что так решило руководство, по сотне причин это тебе не социалистическая франция, где уволить работника реальный гемор, и иногда доходит до абсурда (к примеру на эйр франс ходят старые мужики в мятых засаленных костюмах и делают вид что они стюарты)
))) В Америке даже если ты будешь жить в коробке, ты будешь получать пособие как конченный бомжара 200 долларов в неделю.Умножай на 4 ре и сравни с нашей средней заработной платой. Не смотри Соловьева и не бери в расчёт нашу пропаганду.Любой бродяга получает медицинское обслуживание от благотворительных организаций. Это для нас дико и мы в это не верим. Потому что у нас просят по телевизору, у простых граждан, которые сами еле выживают. Помочь трех летнему Вовочке, показывая его, всю его семью.Грустные глаза ребёнка и плачущую мать. Вместо того что бы государство помогало. Не сравнивайте с Америкой. У нас вместо того что бы строить заводы создавая рабочие места, строят стадионы. Что бы приехали иностранцы, нажрались пива, обозвали нас нищебродами и вернулись в нормальную жизнь. Не смягчив при этом санкций. Мы по сравнению с Америкой и Европой, папуасы 19 века. У нас молодёжь всю жизнь работает бесплатно, потом когда стариться и выходит на пенсию, получает деньги от государства, что бы оплатить коммуналку и сразу не сдохнуть, чутка помучиться с нашим медицинским обслуживанием)) =
В США люди в возрасте работают по долгосрочным контрактам - такого не уволить. или с большой компенсацией. Или вообще по пожизненным контрактам.
А молодежь работает по краткосрочным контрактам на полгода. А потом продлевают. и так может лет пять или все десять пройти. А еще принято ,если молодежь берут в крутую фирму, то первый год или два эта молодежь вообще работает бесплатно - волонтером. Выпускной год магистратуры так проходит у большинства.
Краткосрочный контракт выгоден фирме, во-первых легко уволить .если не понравился работник, а во-вторых не нужно платит взнос в пенсионный фонд.
о чем ты глаголишь? какие еще "благоглупости"? в сша один из самых простых "законов" по найму и увольнению там существуют две формы найма, из которых работодатели предпочитают им удобную (можно уволить именно так, как тебе в кино показывают - "ю а фаед") только с предпенсионниками более сложно, надо компенсации предлагать (опять же в случае "правильных" для работника контрактов, а не выше указанной формы) с остальными все просто "контракты долгосрочные", смешно в контрактах пишут что тебя могут уволить просто потому, что так решило руководство, по сотне причин это тебе не социалистическая франция, где уволить работника реальный гемор, и иногда доходит до абсурда (к примеру на эйр франс ходят старые мужики в мятых засаленных костюмах и делают вид что они стюарты)
За всю жизнь, два раза заходил в Ленту, чуть не рехнулся, таряться как будто завтра война. Обратил внимание чем.... Всяким говном.. Сцука, ну стыдно не покупать, а продавать такую продукцию. Люди живут на уровне бродяг, конечно они не виноваты, их загнали в такие условия. Как тут можно сравнивать и рассуждать о высших материях?))Ругать, фаст фуд и Сцука выпускать сибирские пельмени, чебуреки с говном вместо мяса?)) Так-с, пока всем.
))) В Америке даже если ты будешь жить в коробке, ты будешь получать пособие как конченный бомжара 200 долларов в неделю.Умножай на 4 ре и сравни с нашей средней заработной платой. Не смотри Соловьева и не бери в расчёт нашу пропаганду.Любой бродяга получает медицинское обслуживание от благотворительных организаций. Это для нас дико и мы в это не верим. Потому что у нас просят по телевизору, у простых граждан, которые сами еле выживают. Помочь трех летнему Вовочке, показывая его, всю его семью.Грустные глаза ребёнка и плачущую мать. Вместо того что бы государство помогало. Не сравнивайте с Америкой. У нас вместо того что бы строить заводы создавая рабочие места, строят стадионы. Что бы приехали иностранцы, нажрались пива, обозвали нас нищебродами и вернулись в нормальную жизнь. Не смягчив при этом санкций. Мы по сравнению с Америкой и Европой, папуасы 19 века. У нас молодёжь всю жизнь работает бесплатно, потом когда стариться и выходит на пенсию, получает деньги от государства, что бы оплатить коммуналку и сразу не сдохнуть, чутка помучиться с нашим медицинским обслуживанием)) =
о чем ты глаголишь? какие еще "благоглупости"? в сша один из самых простых "законов" по найму и увольнению там существуют две формы найма, из которых работодатели предпочитают им удобную (можно уволить именно так, как тебе в кино показывают - "ю а фаед") только с предпенсионниками более сложно, надо компенсации предлагать (опять же в случае "правильных" для работника контрактов, а не выше указанной формы) с остальными все просто "контракты долгосрочные", смешно в контрактах пишут что тебя могут уволить просто потому, что так решило руководство, по сотне причин это тебе не социалистическая франция, где уволить работника реальный гемор, и иногда доходит до абсурда (к примеру на эйр франс ходят старые мужики в мятых засаленных костюмах и делают вид что они стюарты)
Ну вы тут немного лукавите, 200 долларов в неделю для США это копейки, это тоже самое что сравнивать зарплату гастробайтеров в швейцарии с Россией (4000 франков) да больше чем средняя 25 -30 т.р. - но и цены там выше в разы поэтому как короли жить не получится.
Ну насчет сибирских пельменей, а они то чем виноваты? У вас явная антироссийская риторика, смысл вот это все изрыгать тут? Да есть "говенные пельмени" - но они и в США есть. Не надо тут говорить что везде хорошо и у нас в России плохо. Это лапша работает для тех что никогда из дома не выходил.
Молодеж работает бесплатно? А вы почему про кредиты на образование не рассказываете в США ? ПОтом полжизни на них работаешь чтобы отдать банкам
ХЗ как там американцы живут зомбоящик одно вещает, интернет другое сам не видел ну и пофиг на них. Обидно до слез за матушку нашу Россию.Дред верно написал про Вовочку.
Про ленту. Семья 5 чел не считая собаки и кошки сам хожу в гипер раз в неделю тащу как в последний раз Ну просто не могу себе позволить ходить каждый день в магаз. Про качество продуктов тема отдельная.
Шток, это моя последняя возможность прикурить от купюры с Бенджамином Франклином, когда меня потом узнают на паперти и бросят ее в мою шапочку наизнанку
Внимание! Уважаемые посетители сайта mfd.ru, предупреждаем вас о следующем: ОАО Московская Биржа (далее – Биржа) является источником и обладателем всей или части указанной на настоящей странице Биржевой информации. Вы не имеете права без письменного согласия Биржи осуществлять дальнейшее распространение или предоставление Биржевой информации третьим лицам в любом виде и любыми средствами, её трансляцию, демонстрацию или предоставление доступа к такой информации, а также её использование в игровых, учебных и иных системах, предусматривающих предоставление и/или распространение Биржевой информации. Вы также не имеете права без письменного согласия Биржи использовать Биржевую информацию для создания Модифицированной информации предназначенной для дальнейшего предоставления третьим лицам или публичного распространения. Кроме того, вы не имеете права без письменного согласия Биржи использовать Биржевую информацию в своих Non-display системах.
