Сегодня в Москве состоялось заседание Совета директоров ОАО "ЛУКОЙЛ", на котором была утверждена повестка дня годового общего собрания акционеров, а также обсужден ряд других вопросов. Об этом агентству МФД-ИнфоЦентр сообщили в пресс-службе Компании.
Совет директоров утвердил дату проведения годового общего собрания акционеров - 28 июня 2001 года. Собрание состоится в Волгограде. Установлено, что список акционеров, имеющих право на участие в собрании, составляется на 14 мая. Совет директоров намерен рекомендовать собранию акционеров утвердить следующий размер дивидендов по итогам работы Компании в 2000 году: 59 рублей 16 копеек на одну привилегированную акцию и 8 рублей на одну обыкновенную акцию.
Исходя из прогноза неконсолидированной чистой прибыли ОАО "ЛУКОЙЛ" в 2001 году в размере 33 млрд рублей, Совет директоров будет рекомендовать собранию акционеров принять основные направления ее распределения: на инвестиции - 45%, фонд потребления - 1%, фонд прочих выплат и затрат - 17%, дивиденды по обыкновенным акциям - 32%, непредвиденные расходы - 5%.
Совет директоров рассмотрел также вопрос об основных направлениях научно-технического развития Компании. Было отмечено, что существующий научно-проектный комплекс ЛУКОЙЛа, в состав которого входят шесть научных и проектных институтов, а также Научно-исследовательский центр "ЛУКОЙЛ", позволяет в основном успешно решать текущие и перспективные задачи развития Компании. Общий объем выполненных этими институтами работ в 2000 году составил 945.4 млн рублей.
В соответствии с прогнозом научно-технического развития Компании в период с 2001 по 2010 год суммарный прирост добычи нефти с учетом проведения геолого-технических мероприятий на основе новой техники и технологии должен составить около 100 млн тонн. Кроме этого, в результате разработки и внедрения эффективных проектов реконструкции и модернизации установок на российских НПЗ Компании, прогнозируется увеличение глубины переработки нефти до 80% и рост объемов производства нефтепродуктов на 15-17% по сравнению с 1999 годом.
"Расширение сфер деятельности, диверсификация бизнеса, обеспечение конкурентоспособности Компании на мировом рынке требуют повышения эффективности работы научно-проектного комплекса. Этому будет способствовать консолидация всех звеньев НПК в соответствии с Программой мероприятий по реструктуризации Группы "ЛУКОЙЛ"", - сказал первый вице-президент ОАО "ЛУКОЙЛ" Равиль Маганов.
На Совете директоров были рассмотрены результаты выполнения Соглашения между администрацией и профсоюзным объединением. Это Соглашение реализуется через заключаемые дочерними обществами Компании коллективные договоры с сотрудниками, действием которых охвачено свыше 130 тысяч человек как в Российской Федерации, так и на зарубежных предприятиях. Как отметил в своем выступлении Председатель Совета профсоюзного объединения Анатолий Ященко, политика Компании в области заработной платы строилась на принципе опережающей индексации доходов работников по сравнению с уровнем потребительских цен. В результате этого среднемесячный заработок сотрудников Компании в 3.3 раза превышает доход занятых в промышленности и в 1.33 раза - работников топливной отрасли. Кроме этого, сейчас около трех тысяч бывших сотрудников Компании получают негосударственную пенсию, размер которой заметно превышает государственную. "Несмотря на некоторые недостатки, Соглашение между администрацией и профсоюзным объединением действует, являясь не на словах, а на деле стержнем социальной политики Компании", - сказал Анатолий Ященко.
Комментарии отключены.
