ОАО «РЖД» в 2008 - 2010 гг. направит на развитие Западно-Сибирской дороги – филиала компании 67 млрд руб. Об этом первый вице-президент ОАО «РЖД» Вадим Морозов сообщил 8 мая в Новосибирске на торжественном собрании, посвященном вручению Западно-Сибирской железной дороге свидетельства о победе в сетевом соревновании за I квартал 2008 г.
По словам Вадима Морозова, в развитие Западно-Сибирской дороги с момента образования ОАО «РЖД» (2004-2007 гг.) вложено 37 млрд руб. Инвестиционным бюджетом ОАО «РЖД» в 2008 - 2010 гг. на развитие и обновление основных фондов планируется направить еще 67 млрд руб. (в т.ч. в 2008 г. – свыше 22 млрд руб.).
Реализация этих мероприятий позволит повысить пропускную и провозную способность инфраструктуры Западно-Сибирской дороги, удовлетворить спрос на качественное транспортное обслуживание и повысить производительность подвижного состава на базе сбалансированного развития всех элементов производственной базы.
Благодаря продуманной кадровой политике традиционно обеспечивается стабильность коллектива дороги и высокая производительность труда. Коллектив магистрали за достижение наивысших достижений в труде признавался победителем сетевого соревнования по итогам работы за 2003-й, 2004-й и 2006-й, а также в IV квартале 2007 г.
В I квартале 2008 г. производительность труда на дороге повышена на 17.9% (в среднем на сети на 13.2%). Заработная плата на перевозках увеличилась к прошлогоднему уровню на 27.2% и составила 20203 руб. Реальная заработная плата с учетом реализованного перехода на новую корпоративную систему оплаты труда выросла на 12.7% (в среднем на сети на 13.8%).
Вадим Морозов выразил уверенность, что руководство дороги и впредь будет обеспечивать высокую, «лидерскую» динамику производственно-экономических показателей.
Вадим Морозов особо остановился на вопросах социальной политики. По его словам, в I квартале текущего года на реализацию обязательств Коллективного договора Западно-Сибирской дороги направлено более 1.1 млрд руб. Средняя стоимость социального пакета за три месяца т.г. составила 7.9 тыс. руб. для работника и 2.4 тыс. руб. – для неработающего пенсионера.
Первый вице-президент также сообщил, что для улучшения условий отдыха сотрудников и получения дополнительной возможности лечения разработан проект развития пансионата «Транссиб» в г. Белокуриха Алтайского края.
Комментарии отключены.
