Генеральный директор компании AOL Inc. Тим Армстронг потратил выходные на то, чтобы неоднократно извиниться за свои предыдущие заявления о "проблемных детях", которые, по его утверждениям, стали главной причиной повышения расходов на здравоохранение сотрудников AOL.
Для компенсации возросших издержек компания изменила свой план 401 (к)* с тем, чтобы сотрудники получали единовременное пособие в конце года вместо регулярных взносов в каждую зарплату. Изменения были негативно восприняты сотрудниками, и компания была вынуждена отменить свое решение на фоне протестных акций персонала. Однако ущерб имиджу AOL был уже нанесён, и эта история вызвала нелицеприятные отклики в прессе.
К текущему моменту в ходе торгов на NYSE акции AOL подешевели на 3.9%.
*401 (к) - план пенсионного обеспечения с предусмотренным законом уменьшением налогов; также именуется планом наличных или отсроченных выплат.
Комментарии отключены.
