МОСКВА, 6 мар - РИА Новости/Прайм. "АвтоВАЗ" рассматривает вопрос отправки сотрудников на общественные работы вместо сокращений, рассказал РИА Новости председатель профсоюзного комитета предприятия Сергей Зайцев.
"Вопрос об организации общественных работ для сотрудников на сегодня с точки зрения возможного дальнейшего снижения объемов прорабатывается", - отметил он. По его словам, в случае существенного падения объемов производства для того, чтобы не сокращать рабочих, "АвтоВАЗ" рассматривает разные варианты, в том числе и переход на неполный рабочий день. "Параллельно прорабатывается с министерствами возможность организации общественных работ", - добавил он.
Делается это для того, чтобы при переходе на неполное рабочее время, предприятие могло привлечь федеральные средства на организацию общественных работ, пояснил Зайцев. По его словам, зарплата сотрудников в таком случае будет вычисляться по количеству отработанных часов.
"Варианты неполного рабочего времени разные и будут на разных производствах применяться по-разному в зависимости от объема работ. Пока идет только проработка вариантов при дальнейшем снижении объемов производства", - подчеркнул он.
Снижение производства может последовать за значительным снижением продаж "АвтоВАЗа". Так, по итогам февраля, концерну удалось продать 23,6 тысячи машин, что на 23,5% меньше в годовом выражении.
Вместе с тем, летом "АвтоВАЗ" может рассмотреть вопрос о повышении зарплат, сказал Зайцев. "Мы сейчас ведем работу по переходу на систему грейдинга. При переходе на эту систему предполагается оценка каждого рабочего места и увеличение зарплаты в базовой части", - отметил он.
При перепечатке и цитировании (полном или частичном) ссылка на РИА "Новости" обязательна. При цитировании в сети Интернет гиперссылка на сайт http://ria.ru обязательна.
Комментарии отключены.
