ВН.РЕД.: Добавлены подробности, высказывания представителя министерства, бэкграунд (после третьего абзаца)
МОСКВА, 15 сен - РИА Новости. Сокращенные работники российского автогиганта - ОАО "АвтоВАЗ" - получат новые рабочие места: региональная программа по снижению напряженности на рынке труда Самарской области предусматривает порядка 30 тысяч вакансий, в том числе 20 тысяч - именно для автозавода, сообщает во вторник пресс-служба Минздравсоцразвития России.
"Все необходимые финансы уже поступили в регион. Программой предусматривается порядка 30 тысяч вакантных рабочих мест (временные и общественные работы) в регионе. Из них 20 тысяч - сугубо для "АвтоВАЗа", - говорится в пресс-релизе.
Минздравсоцразвития подчеркивает, что пока руководство компании заявило о намерении сократить около 5 тысяч работников завода в декабре 2009 года. Что касается информации о сокращении 36 тысяч человек на "АвтоВАЗе" в целом, то в министерстве называют эти цифры "гипотетическими".
По данным Минздравсоцразвития, в основном под сокращение в числе 5 тысяч человек попадут руководящий состав автогиганта и люди пенсионного и предпенсионного возраста.
По информации профсоюза "АвтоВАЗа", на предприятии трудятся около 102 тысяч человек, из них 12-14 тысяч работников находятся в пенсионном возрасте.
В Минздраве уверены, что потенциальные 30 тысяч вакансий, учитывая существующие в регионе вакантные места (порядка 14 тысяч), позволят "охватить всех высвобождаемых", то есть трудоустроить всех сокращенных на "АвтоВАЗе".
Вместе с тем, директор департамента занятости и трудовой миграции Минздравсоцразвития Татьяна Блинова, чьи слова цитируются в сообщении, призвала руководство "АвтоВАЗа" и администрацию Самарской области принимать более активные меры по снижению напряженности ситуации.
"В данный момент должного уровня активности и ответственности мы, к сожалению, не отмечаем", - сказала Блинова, отметив, что федеральный центр, со своей стороны, сделал все возможное.
Она напомнила, что региональная программа по снижению напряженности на рынке труда Самарской области предусматривает организацию временных рабочих мест, переобучение и повышение квалификации, организацию самозанятости.
"В тех регионах, где к реализации программ подошли активно и ответственно, мы наблюдаем снижение показателей безработицы и снижения социальной напряженности", - сказала представитель министерства.
В качестве примера она привела совместные действия руководства другого автогиганта - "КАМАЗа" - и властей Татарстана: порядка 17 тысяч работников "КАМАЗа" уже участвуют в общественных и временных работах, что позволяет сохранять им до 85% прежнего заработка.
"АвтоВАЗ" в понедельник объявил, что с 14 декабря перейдет на полную рабочую неделю, но одновременно сократит 5 тысяч сотрудников. С 1 сентября предприятие работает в режиме неполной рабочей недели.
Независимый профсоюз "АвтоВАЗа" "Единство" осудил решение руководства о сокращении работников и намерен протестовать против него. Сейчас в профсоюзе обсуждается возможность проведения митинга.
При перепечатке и цитировании (полном или частичном) ссылка на РИА "Новости" обязательна. При цитировании в сети Интернет гиперссылка на сайт http://ria.ru обязательна.
Комментарии отключены.
