МОСКВА, 29 авг - РИА Новости. Снижение страховых взносов даже на 1% - это уже стимул для предприятий сохранять работников предпенсионного возраста, считает председатель комитета Госдумы по финансовому рынку Анатолий Аксаков.
Ранее в среду президент России Владимир Путин в телеобращении к россиянам заявил, что поручает правительству предложить реальные стимулы для бизнеса, чтобы работодатели были заинтересованы принимать и сохранять на работе граждан предпенсионного возраста. Он также считает необходимым ввести для работодателей административную и даже уголовную ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста, а также за отказ в приеме на работу граждан по причине их возраста.
"Предложения президента актуальны, потому что люди старшего возраста, как правило, не могут найти работу. Ко мне обращается много людей, и мне трудно им помочь, если их возраст превышает 45 лет. Поэтому, естественно, эти предложения президента поддерживаю", - заявил РИА Новости Аксаков.
При этом он полагает, что предприятиям, где работают люди предпенсионного возраста, нужны налоговые стимулы, в том числе связанные, возможно, с социальными платежами. "То есть предприятия меньше платят страховые взносы, если у них работают люди предпенсионного возраста. Пусть даже, допустим, на 1% меньше, но это уже будет стимул для сохранения предприятием таких работников", - пояснил депутат. Он допускает и возможность установления каких-то льгот по аналогии с теми, что предоставляются предприятиям, использующим труд инвалидов. "Могут быть и льготы, связанные с налогом на прибыль", - полагает глава думского комитета.
Ранее в среду глава Российского союза промышленников и предпринимателей Александр Шохин заявил РИА Новости, что РСПП предлагает правительству снизить страховые взносы за сотрудников предпенсионного возраста и работающих пенсионеров до 14-15% с нынешних 30%.
Аксаков также считает, что работодатели должны заблаговременно предупреждать работников об увольнении и выплачивать им выходное пособие. "Должна быть ответственность работодателя… Во-первых, должно быть заблаговременное предупреждение (не менее чем за полгода) о предстоящем увольнении. Во-вторых, выходное полугодовое пособие. Насколько я знаю, когда правительственных чиновников освобождают, уходит правительство, они могут в течение полугода жить на ту сумму, которая им выделяется. То же самое должно быль для людей, которые увольняются с работы", - сказал парламентарий.
При перепечатке и цитировании (полном или частичном) ссылка на РИА "Новости" обязательна. При цитировании в сети Интернет гиперссылка на сайт http://ria.ru обязательна.
Комментарии отключены.
